Sind Sie ein erfahrener SAP SD Profi und möchten Sie Ihre Expertise in einem innovativen Unternehmen einbringen? Unser Kunde im Raum Würzburg sucht einen engagierten SAP SD Berater

*in, der/die das Inhouse-Team verstärkt und maßgeblich zur erfolgreichen Transformation zu S/4 HANA beiträgt.

Ihre Aufgaben:

• SAP SD Beratung - Sie sind verantwortlich für die Gestaltung und Implementierung von SAP SD Lösungen und begleiten die Transformation zu S/4 HANA.


• Schulung und Support - Sie schulen Key-User und sind Ansprechpartner für technische Fragen im SD-Bereich.


• Projektarbeit - Sie wirken aktiv an spannenden und abwechslungsreichen Projekten mit und bringen Ihre Ideen zur kontinuierlichen Verbesserung ein.

Gesuchte Qualifikationen:

• Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SD - Sie haben fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP SD Lösungen.


• S/4 HANA Erfahrung - Sie haben praktische Erfahrung mit S/4 HANA und sind mit den modernen Technologien vertraut.


• ABAP-Kenntnisse - Von Vorteil, um kleinere Anpassungen und Entwicklungen im SAP-System vorzunehmen.


• Fließende Deutschkenntnisse - Sie können problemlos auf Deutsch kommunizieren und verstehen die Anforderungen im deutschen Markt.


• Teamplayer - Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Umfeld und sind motiviert, gemeinsam mit dem Team neue Herausforderungen zu meistern.

Was wir bieten:

• Remote-Arbeit - Arbeiten Sie größtenteils remote (bis zu 4 Tage pro Woche), mit nur einem Tag pro Woche im Büro.


• Unbefristete Vollzeitstelle - Eine sichere und langfristige Anstellung in einem wachsenden Unternehmen.


• Attraktives Gehalt und Benefits - Ein wettbewerbsfähiges Gehalt sowie zusätzliche Mitarbeiterbenefits.


• Weiterbildungsmöglichkeiten - Umfangreiche Angebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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Cavendish (Recruitment) Professionals Ltd ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein, und wir glauben, dass Inklusion bereits bei den Bewerbern beginnt.

Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Geschlecht, Rasse, Alter, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung bei der Einstellung berücksichtigt.